ワーク・ライフバランスに向けての当事務所の取組 当事務所では労働時間の問題を中心に、職場意識改善に取り組んでいます。当事務所の取組事項は、1 実施体制整備のための措置、2 職場意識改善のための措置、3労働時間等の設定のための措置、4 制度面の改善のための措置に分類し、それぞれ個別的な措置内容と具体的な取り組内容を定めています。 職場意識改善計画(2012年5月18日策定)